人才資源戰略是汽配行業發展的重中之重
發布時間:2012-02-07 新聞來源:汽配英才網
零部件是汽車工業發展的基礎,也是我們建設汽車強國的短板,人才戰略才是第一要素.現在國內整車企業發展較快,但缺乏強大的零部件企業支撐。汽配英才網認為—是不是汽車強國主要體現在汽車零部件,因為許多涉及安全、節能、排放的核心技術都在零部件上,零部件的技術沒有突破,汽車就無法達到有關標準法規的要求。此外,零部件是整車的上游,是原材料、基礎機械零部件的直接用戶,因此汽車零部件發展水平直接反映一個國家的工業水平。
目前,人才是戰略資源的理念已深入人心。人才短缺是制約中國零部件發展的重要因素之一。國內零部件龍頭企業近幾年高速發展的核心要素同樣離不開人才,尤其是國際化高端人才的引進。汽配英才網作為國內最大的汽配行業招聘網站,我們每一位招聘顧問都深知這個情況。就目前網站的注冊情況來看。2月份人才注冊量是往年的4-5倍。面對如此招聘高峰期,是人事招聘人員的頭等大事,開始紛紛通過網絡和現場招聘等各種渠道來解決,而汽配英才網作為國內最大的針對汽配行業的求職招聘網站,經過多年的發展,聚集了業內大量的專業高端人才,在業內產生了廣泛影響。
因此,值此招聘高峰期,汽配英才網團隊隨時待命,隨時準備為行業內企業在招聘的工作上提供專業、周到的服務,協助企業在招聘的工作上做到最好。
目前,人才是戰略資源的理念已深入人心。人才短缺是制約中國零部件發展的重要因素之一。國內零部件龍頭企業近幾年高速發展的核心要素同樣離不開人才,尤其是國際化高端人才的引進。汽配英才網作為國內最大的汽配行業招聘網站,我們每一位招聘顧問都深知這個情況。就目前網站的注冊情況來看。2月份人才注冊量是往年的4-5倍。面對如此招聘高峰期,是人事招聘人員的頭等大事,開始紛紛通過網絡和現場招聘等各種渠道來解決,而汽配英才網作為國內最大的針對汽配行業的求職招聘網站,經過多年的發展,聚集了業內大量的專業高端人才,在業內產生了廣泛影響。
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