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你會做面試的時候認真填寫信息嗎？
最新回應：2016-03-11 08:58:17
10年經驗了還因為學歷被刷，多冤枉啊
最新回應：2016-03-14 14:59:46
前段時間應聘了個公司，剛開始的時候他們也沒具體問這個。經過四輪面試都過了，最后一步就是和薪酬專員談下待遇就入職了，為了加快進程，他們提出兩步同時進行，我提供入職資料，同時談待遇。結果畢業證什么的...
離職原因可以說試用期沒通過嗎？
最新回應：2016-03-10 16:14:39
這樣的公司來面試感覺怕怕
最新回應：2016-03-10 20:40:45
我碰到1家民營軟件公司有點怪怪的感覺，從接到面試電話到接待面試都是不同的人，但是第一次叫我都直接叫名不叫姓，讓我很不習慣 由于我沒帶簡歷所以他們讓我填登記表，填的過程中我就聽到有人打電話很...
人脈的邏輯：該撕逼就撕逼，別委屈自己
最新回應：2016-03-17 16:04:13
1稍微一親近就口無遮攔的毛病必須改。 2多把“你聽懂了沒”換成“我講明白了沒”。 3別人給你發消息一定要回，就算不想聊也可以告訴他，哪怕是用表情或者標點來委婉的表達，不回消息不是高冷，...
找到工作了，但怎么感覺不靠譜啊。。
最新回應：2016-03-09 08:38:56
臨時的工作崗位是否該考慮
最新回應：2016-03-09 08:01:50
最近對于一個臨時性的崗位有點難以作出決定，那家外企是以前想進去的公司，現在因為他們的職工要休產假，所以急需一個臨時幫忙的人，崗位內容和待遇滿足自己的需求，上班地點也離家近，只是因為轉正的機會取決...
圈里圈外 | 99%的求職者不知道的面試加分項
最新回應：2016-03-17 16:48:37
任何一場面試，不管大型還是小型 都必不可少3個法則 ↓↓↓ 黃金法則 80/20，也就是你要承擔起80%的談話而面試官只會說20%白金法則 你必須試著控制面試的節奏和話題鉆石法則 對于沒有把握的...
