福建企業家人才專題研修班(第三期)為期五天抵深參訪交流圓滿收官
企業轉型發展，應該如何留住人才？如何開展人才治理？全球形勢下如何引才、激勵？帶著對人才戰略的種種問題，2018年11月12日，福建省委組織部組織福建企業家抵深進行為期一周的學習參訪。據悉，本次福建企業家人才專題研修班(第三期)由福建省委組織部主辦，中國海峽人才市場及一覽網絡共同承辦執行，學員來自省屬國企、民企董事長、總經理，以及部分縣（區）委組織部長，人數共計80余人。
（全體學員合影留念）
深圳是中國四大一線城市之一，不少世界級企業都由深圳這塊寶地孕育而生，先進的管理理念、卓越的人才管理、世界范圍的人才引進戰略都不斷加速著深圳的發展。研修班此次抵深學習交流，旨在落實中央和省委關于企業人才隊伍建設的相關部署，學習深圳卓越領先的引才用才及管理理念，增強企業引才用才意識，協助企業樹立“人才是企業發展第一關鍵”的觀念，促進福建企業快速發展。
一覽網絡為研修班設計了五天的參訪行程，包括名企參訪、園區參觀、主題授課、沙龍交流等，理論實踐相結合，令學員們既能與名師大咖交流討論企業人才相關問題，又能實地考察了解企業產品內容、運作環境等，立體了解企業的同時，學習先進的人才管理理念、戰略、方法、制度等。
（企業現場分組討論）
（企業現場培訓學習）
（學員與大咖互動交流討論）
（課下與松禾資本創始人厲偉交流討論）
據統計，五天的行程中研修班共參訪包括金蝶集團、華為集團、西門子集團、傳音控股、一覽網絡這五家極具代表性的卓越領先企業及深圳灣科技生態園產業園區，參加由金蝶集團董事局主席徐少春、金蝶中國總裁孫雁飛、金蝶中國HR產品事業部總經理朱濤、金蝶集團人力資源總監鄭風華女士、人才專家何欣、華為云基礎設施工程部總經理李華豐、華為福建地區人力資源總經理、西門子AT事業部總經理葉偉、西門子人力資源部總監耿瑜女士、松禾資本創始人厲偉及華因康基因科技創始人、首批國家“千人計劃”專家盛司潼等10位名師、高管針對企業人才發展戰略及創新落地實踐的精彩分享。
（金蝶）
（華為）
（西門子）
（傳音控股）
（一覽網絡）
（深圳灣科技生態園）
福建組織部相關領導及研修班學員們紛紛表示，對五天的參訪學習感到非常滿意，感謝一覽網絡對項目的細心策劃，精心安排5天的行程時間，穩妥踏實的飲食起居，使得大家能夠帶著愉悅的心情投身學習交流。通過本次參訪交流，學員們除了與理論實踐經驗豐富的名師大咖、企業高管面對面深度交流，同時也結交到不少好友、拓展到一些未來可能達成合作的商機，可謂收獲滿滿。
（學員結業后創作的四字詩）
（部分學員評價截圖）
（部分學員評價截圖）
至此，福建企業家人才專題研修班(第三期)圓滿收官。
一覽網絡自2006年創立至今，12年砥礪前行，承接包括政府調研、企業考察、社會團體參訪等多種定制化培訓參訪項目，如“拉薩市城投公司深圳高級管理研修班”、“�？趪腋咝聟^人力資源工作者深圳參訪”、“南山區民主黨派荊州紅色考察”等項目，深獲政府、企業好評。
